Vita

nospam@example.com (CN) — Sun, 01 Feb 2004 00:00:00 +0100

Dr. Claudia Neusüß

Studium der Politikwissenschaften, Psychologie und Wirtschaftsgeografie in Bonn, Diplom-Politologie an der Freien Universität Berlin. Promotion 1994. 1990 bis 1996 Lehre an der FU Berlin mit den Themenschwerpunkten Sozial-, Arbeitsmarkt- und Familienpolitik, alternative Ökonomie sowie empirische Forschungsprojekte zum Thema: Frauen und Sozialstaat.

1987 Mitgründerin der Frauengenossenschaft WeiberWirtschaft, von 1990 bis 1996 Mitglied des Vorstands, von 1996 - 2006 Aufsichtsrätin. 1996 bis 2002 geschäftsführendes Vorstandsmitglied der Heinrich-Böll-Stiftung, u.a. zuständig für internationale Politik, die stipendiatische Nachwuchsförderung, die Gemeinschaftsaufgaben Geschlechterdemokratie und Migration/Interkulturelles Management sowie den Aufbau des Feministischen Instituts. Seit 1998 ist Claudia Neusüß als Mentorin im Rahmen verschiedener Mentoring Programme tätig.

Seit 2002 Studien- und Vortragsaufenthalte in verschiedenen mittel- und osteuropäischen Ländern, Schwerpunkt Polen. Seit 2003 Vorstandsvorsitzende der Mobilen Akademie für Geschlechterdemokratie und Friedensförderung (Owen e.V.).

2007-2008 war sie als Gast-Professorin an der Girne American University in Nord-Zypern tätig. Seit März 2009 ist sie Gastprofessorin an der Technischen Universität Berlin (TU), Fakultät "Wirtschaft und Management".

Claudia Neusüß ist heute selbstständig im Bereich Politikberatung und Projektentwicklung tätig. Sie berät Organisationen in strategischen und programmatischen Veränderungsprozessen, bietet als Dozentin und Trainerin passgenaue Qualifizierung für Fach- und Führungskräfte an, unterstützt als Coach in persönlichen Veränderungsprozessen und arbeitet an der Entwicklung innovativer Bildungskonzeptionen im Rahmen von Public-Private Partnerships.

2010 gründete sie gemeinsam mit Carolin Gebel und Tanja von Frantzius compassorange, die Agentur für zeitgemäße Personal- und Organisationsentwicklung. Fokus der Arbeit: Entwicklung von sozialunternehmerischen Schlüsselkompetenzen für Fach- und Führungskräfte, Realisierung von Learning Journeys.

Sie ist Autorin zahlreicher Publikationen u.a. zur EU-Erweiterung, alternativer Ökonomie, Gender Mainstreaming und Geschlechterdemokratie.

Kontakt: www.claudia-neusuess.com, e-mail: neusuess@aol.com, Fon: 0049-(0)172-9130948
12.12.2004 | Eintrag bearbeiten

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